国内精品久久久久久_成人性色生活片_女教师高潮黄又色视频_亚洲日本一区二区_男同在线观看_欧美久久久久久久久久久_中文字幕日韩欧美一区二区三区_国产区卡一卡二卡三乱码免费_久久精品视频播放_亚洲网友自拍

start
X
1 2 3
歡迎訪問勤師管理培訓網
設為首頁|收藏本站

7*24小時咨詢熱線:13301325569

7*24小時咨詢熱線:13301325569  010-86202756   QQ1958453602
總裁
培訓
碩士
博士
短期
培訓
內訓
定制
深圳企業上市/掛牌后的財務培訓課程
當前位置>深圳企業上市/掛牌后的財務培訓課程
深圳企業上市/掛牌后的財務培訓課程

學習費用:4600/人

學習地點:全 國

開課時間:2025-12-26

學習方式:3天

深圳企業上市前財務準備工作培訓課程
【內容簡介】
1. 從理解公眾公司(上市、掛牌)與私人公司(未上市股改)的本質特征作為入口,全面分析公眾公司財務的新內容和新挑戰,諸如:報表粉飾、信息披露、政策跟蹤、上市增發(定向增發)的募投設計及路演溝通。
2. 非上市公司并不重視的合并報表、關聯交易、會計準則培訓、審計、稅務籌劃培訓、公司治理結構、內部控制規范等工作如何開展
3. 非公眾公司并不需要考慮的市值管理,投資者關系,監管機構協調,并購與資本運作,證券交易管理
4. 上市/掛牌公司的財務職能、組織架構及其發展,上市公司財務人員素質要求與能力開發
5. 上市/掛牌公司的財務戰略,財務體系及財務升級的路線圖
6. 上市/掛牌前需要做好的前后期銜接工作和鋪墊工作
【課程特色】
1. 系統,上市公司不僅在準則方面要求高,更主要的是在價值創造的各個方面,必須同步提高,課程內容全面系統地給出了上市/掛牌后公司財務體系的模型
2. 務實,課程所講內容也同時適合不規范的企業,包括財務人員素質較低、企業高管對財務并不重視、企業財務基礎薄弱遺留問題多多、甚至是帶病闖關上市等等
3. 可操作,無論企業財務能力高低,均能獲得相應的升級指南,按照課程所講的方法,都能夠將企業財務能力帶上更新的臺階,履行上市公司的財務職責
4. 普遍適用,其中的道理和方法,不僅適用于上市/掛牌企業,對那些希望財務能力提升,財務專業化、職業化,正在尋找轉型升級之路的企業同樣適用
【課程提綱】

一、上市/新三板掛牌對財務意味著什么?
1. 企業經營目標從利潤導向——向價值導向轉型
2. 公司治理及“三會”制度(案例:雷士照明)
3. 股權結構與控制權安排(案例:寶萬之爭)
4. 合法合規性及可持續發展
5. 財務的新目標和使命
6. 財務職能與內容的新挑戰
7. 價值保障模型
二、合規性、會計準則適用與信息披露
1. 上市公司常見會計核算問題
2. 如何構建世界級會計核算能力
3. 信息披露及政策監管的遵循
4. 稅收籌劃工作的原則
5. 建立有效的內部控制及常見內部控制缺陷
6. 外部審計與年報應對
7. 上市/掛牌前遺留問題處理
8. 會計核算升級注意事項
三、盈余管理
1. 深入理解盈余管理與報表粉飾
(1)會計信息失真
(2)財務報表粉飾
(3)激進式會計
(4)盈余管理
(5)收入平滑
(6)創造性會計手法
(7)欺詐性財務報告
(8)財務報表粉飾的收益
(9)盈余管理的條件與動機
案例:分析安然公司的做法
2. 財務數字游戲是如何進行的?
(1)會計政策的選擇與運用
(2)財務報告中的彈性
(3)為未來年份儲存利潤
(5)特別費用
(6)購得的進行中研發項目
(7)游戲結束后的清理
案例:科龍電器與德勤
3. 傳統盈余管理技術
(1)公認會計準則界限之內的盈余管理
(2)調整營業費用的確認時機
(3)巨額沖銷、創造性并購會計與餅干罐儲備(蓄水池)
(4)未到期或虛假收入確認
(5)存貨會計、過渡資本化和延期攤銷政策
(6)會計政策與操作的變更
(7)資產與負債的誤報
(8)利潤表中的創造性手法
(9)現金流量表中的問題
4. 現代盈余管理手段
(1)資產重組
(2)關聯交易
(3)潛虧掛賬
(4)資產評估消化潛虧
(5)虧損清洗(洗大澡)
(6)利用非經常性損益
(7)國內上市公司盈余管理常用手段案例詳解
總結:盈余管理的四種類型與三個層次
5. 盈余管理潛規則
(1)黑色領域
(2)濫用盈余管理(濫用盈余管理者使用了一系列技術以掩蓋事實)
(3)盈余管理:有害或有益
(4)盈余游戲的規則:專業上的—盈余管理的3條規則
(5)盈余游戲的規則:大街上的—盈余游戲的7條規則
四、市值管理
1. 如何做好市值管理?
2. CFO、董秘角色與職責
3. 政策與監管溝通、信息披露與公共關系
4. 董高監的股份轉讓
5. IPO/掛牌路演及定向增發
6. 投資者關系管理
7. 證券市場操作與交易處理
8. 資本運作-并購與重組
9. 做市及與中介機構的合作
五、資本運作:增發、定向增發
1. 融資計劃及募投設計
2. 戰略融資與金融融資
3. 股權激勵及持股平臺、信托計劃
4. 估值、定價、談判
5. 與證券、投資部配合
6. 優先股
六、資本運作:并購
1.企業發展與擴展的并購策略
2.被并購
3.盡職調查及對賭協議
4.合并后的整合
5.合并報表
七、上市/掛牌后的財務戰略調整
1. 新三板的分級與轉板工作
2. 企業價值設計
3. 投融資戰略
4. 股利政策
5. 集團化戰略
八、上市/掛牌后的財務職能規劃
1. 會計信息披露及合規性職能的建設
2. 公司治理及內控職能的建設
3. 公司資本運作職能的建設
4. 公司財務發展及管控職能的建設
5. 組織結構、功能及人員配置
6. 與董秘的配合
【課程收益】
1. 搞清上市/掛牌企業財務框架體系及職能變化
2. 清晰了解財務能力提升與轉型的路徑規劃和組織構建
3. 掌握常見的上市/掛牌公司的財務重點工作內容
4. 能夠做出上市/掛牌前后銜接的布局(包括工作思路銜接、財務能力銜接、工作內容銜接、潛在問題銜接)
5. 清楚上市/掛牌公司的財務角色、定位和能力需求
譚 老 師 簡 介
個人簡介:
 
  • 現任財智東方講師顧問
  • 中國本土企業商業模式優化與設計專家
  • 中央財經大學校外導師
  • 全國十大CF0獎獲得者
  • 多家企業咨詢顧問
  • 畢業于新南威爾士大學(澳大利亞)國際會計專業,商學碩士;中國社會科學院研究生院MBA;
  • 英國皇家特許管理會計師公會(CIMA)資深管理會計師(FCMA)、全球特許管理會計師(CGMA)、澳大利亞資深公共會計師(FIPA)、英國資深注冊財務會計師(FFA);高級經濟師;
  • 曾任申克中國集團公司副總裁兼首席財務官,集團董事會成員;全面負責中國區財務工作,同時兼任另外2家成員公司的法人、總經理及另外3家成員公司的董事;全面負責戰略、銷售、市場、產品研發、商務、HR、IT、法務、公司運營、項目管理、供應鏈管理、生產管理等職能,是一位卓有成就的實戰派管理專家。
  • 曾于2015年獲得全國十大CFO獎,可以說是中國本土最成功的頂級財務經理人之一。

授課風格:
  • 善于根據授課對象特點甄選話題,達到良好的溝通效果;
  • 風格務實,視角獨特,內容實用性強,針對實務中需要的技能、方法、觀念,以解決問題、達到目的為主,沒有長篇大論,全為重點內容;
  • 講解深入淺出,幽默詼諧,能通過案例,從不同視角描述專業深奧的觀點和思想,給人耳目一新的感覺;
  • 注重戰略落地,倡導通過知識轉移將經驗、技能傳遞給企業的財務團隊,來保持企業財務體系長久健康地發展,并能與不同職位的人員進行順暢的溝通、答疑解惑,形成執行力。

擅長領域:
  • 擅長企業商業模式、盈利模式、投融資、資本運作、公司重組、并購、集團化公司管理、成本管理、預算管理、業財融合等;
  • 集財務、營銷、研發、運營、生產管理及企業高管的工作經歷,讓他形成了以經營者的視角來進行財務方案設計的理念,并將專業的財務理念和技術應用于企業財務管理實踐,著眼于為企業帶來真正的價值;
  • 同時,歷經“百年歷史的世界級跨國企業”的十四年歷練,在企業財務戰略、預算與績效管理、市場營銷管理、生產運營管理等方面,亦有著深厚的造詣。

分享:
7*24小時咨詢熱線:13301325569   QQ號:1958453602   微信號:13301325569
在線報名

課程名稱:

學員姓名:*

公司名稱:

身份證號:

聯系方式:*

電子郵件:

需求建議:

咨詢電話
010-86202756
13301325569
咨詢人:李老師   王老師
開班風采
證書樣本
已參加單位人員
国产农村妇女精品一区二区| 精品久久人人做人人爰| 日韩视频在线观看| 欧美xxxxhdvideosex| xxxx欧美xxxx黑人| 中文字幕免费观看| 在线观看日本www| 欧美性猛交xxxx偷拍洗澡| 日本成人在线视频网站| 自拍视频在线网| 又大又黄又粗| 性生交大片免费看女人按摩| 日本少妇aaa| 日本美女视频一区| 国产激情片在线观看| 成人在线小视频| 久久精品国产一区| 日韩一区二区三区免费看| 亚洲欧美综合另类在线卡通| 日本午夜一区二区| 女人色偷偷aa久久天堂| 中文久久电影小说| 末成年女av片一区二区下载| 国产精品久久一区二区三区不卡| 天天干天天干天天干天天| 91亚洲一区二区| 成人av在线不卡| 精品在线不卡| 国产精品一区av| 欧美日韩xxxxx| 亚洲久久久久久久久久久| 香蕉久久网站| 亚洲欧洲二区| 欧美片第一页| h视频在线免费观看| 一个人免费视频www在线观看| 九色视频九色自拍| 伊人国产视频| 蜜桃久久一区二区三区| 波多野吉衣中文字幕| 亚洲精品乱码久久久久久自慰| 亚洲国产精品一区在线观看不卡| 91丨九色丨国产| 国产精品欧美激情| 日韩精品在线观| 欧美精品高清视频| 欧美丝袜第一区| 亚洲精品视频自拍| 日本在线不卡视频| 亚洲区第一页| 亚洲调教视频在线观看| 亚洲经典一区| 久久久9色精品国产一区二区三区| 久久久久久毛片免费看 | 欧美精品一线| 国产精品中文字幕亚洲欧美| 国产伦精品一区二区三区在线播放| 九色视频网站在线观看| 污污免费网站| 国产青青视频| 麻豆av在线| 黄色av免费| 成视频年人免费看黄网站| 成人狠狠色综合| 伊人伊人av电影| 天天插天天射| 成人在线看片网站| 黄动漫在线看| 嫩草影院在线观看未满十八| 91popny丨九色丨国产| 国产精品一区二区资源| 国产精品久久久国产盗摄| 国产精品免费精品一区| 激情五月婷婷网| 蜜臀99久久精品久久久久小说| www.久久久久久久| 一区二区三区午夜| 亚洲区成人777777精品| 做爰高潮hd色即是空| 成人免费在线视频网站| 91精品久久久久久久久不口人| 国产欧美一区二区| 91久久爱成人| 免费av在线一区二区| 奇米888一区二区三区| 亚洲日本无吗高清不卡| 91九色极品视频| 粉嫩av一区二区三区免费观看| 色综合久久精品亚洲国产 | 亚洲精品国产一区二区精华液 | 亚洲精品激情| 久久精品国产精品亚洲红杏| 久久成人av少妇免费| 岛国精品在线观看| 欧美国产亚洲另类动漫| 亚洲综合清纯丝袜自拍| 欧美日韩黄色影视| 亚洲精品电影网| 另类专区欧美制服同性| 日本a级片电影一区二区| 国产精品99一区| 一区二区成人av| 欧美激情视频一区二区| 国产精品91视频| 国内精品二区| 热99这里只有精品| 美女黄色一级视频| 国模无码国产精品视频| 97人妻精品视频一区| 色婷婷av一区二区三区之红樱桃 | 狠狠干狠狠久久| 日韩一二三区不卡| 日韩在线高清视频| 国产综合在线观看视频| 色播亚洲视频在线观看| 美女网站免费观看视频| 日本黄色特级片| 国产免费观看av| 亚洲天堂影院在线观看| 成人免费网站视频www| www.av在线播放| 黄色大片在线看| 欧美日韩在线观看首页| 成人av地址| 99这里有精品| 久久一二三国产| 久久在线观看免费| 天天综合天天综合色| 日韩av在线免费观看| 91国产精品视频在线| 免费国产一区二区| 亚洲黄色小视频在线观看| 国产精品久久久免费看| 亚洲精品久久久久久动漫器材一区| 三级全黄的视频在线观看| 色在线视频播放| 国产中文字幕在线视频| 国产精品成人国产| 66视频精品| wwwwxxxxx欧美| 91精品国产一区二区三区蜜臀| 欧美福利视频网站| 日本在线播放一区| 精品人妻一区二区三区免费| 日本熟伦人妇xxxx| 欧美日韩亚洲第一页| 日本午夜在线| 一区二区三区亚洲变态调教大结局| 国产精品日韩欧美一区| ...av二区三区久久精品| 亚洲成人激情在线| 成人性生交大片免费看视频直播 | 影音先锋久久精品| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 91在线观看下载| 亚洲人成网站在线| 亚洲国产精品久久久久久| 国产欧美精品一区二区三区-老狼 国产欧美精品一区二区三区介绍 国产欧美精品一区二区 | 国产精品视频成人| 人人干视频在线| 九九热精品在线播放| 久久久香蕉视频| 99国产精品99| 成人伦理视频网站| 久久91超碰青草在哪里看| 精品五月天堂| 国产综合成人久久大片91| 精品毛片三在线观看| 欧美国产日韩一区| 国产91在线亚洲| 国产探花在线免费观看| 国产精品被窝福利一区| 波多野结衣精品| 精品动漫一区| 舔着乳尖日韩一区| 97精品国产97久久久久久免费| 欧美亚洲色图视频| 久久中文字幕在线观看| 免费大秀视频在线播放| 欧洲一区二区三区精品| 日本不卡一区二区三区| 在线免费亚洲电影| 国产啪精品视频| 无人码人妻一区二区三区免费| 国产丰满果冻videossex| 你懂的在线观看| 精品日韩视频| 免费成人在线观看| 欧美军同video69gay| 91人成网站www| 亚洲精品第二页| 久热免费在线视频| 91九色在线看| 日本成人在线视频网站| 日韩你懂的电影在线观看| 精品国产乱码久久久久久88av | 18被视频免费观看视频| 国产精品**亚洲精品| 成人国产亚洲欧美成人综合网| 亚洲精品国产精品国自产观看浪潮| 精品综合在线| 亚洲精品自拍视频在线观看| 美美女免费毛片| 日本亚洲视频| 久久综合九色综合97婷婷| 亚洲欧美激情精品一区二区| 亚洲日本理论电影| 日韩精品久久久久久免费| jizzjizz亚洲中国少妇| av一区二区高清| 亚洲成人福利片| 成人xxxx视频| 国产精品高清无码在线观看| 天堂午夜在线| 澳门成人av| 1024成人网色www| 国产第一区电影| 黄色网址在线视频| 国产尤物在线观看| 天堂中文а√在线| 久久亚洲色图| 亚洲免费视频网站| 国产av天堂无码一区二区三区| 一级黄色免费看| 二区三区在线观看| 麻豆国产精品视频| 国产一区二区欧美日韩| 久久偷看各类wc女厕嘘嘘偷窃| 国产又粗又硬又长又爽| 伦理电影国产精品| 永久亚洲成a人片777777| 欧美日韩一区二区三区高清| 国产玖玖精品视频| 亚洲精品成人无码| 四虎最新网站| 手机亚洲手机国产手机日韩| 国产网站一区二区三区| 亚洲欧美在线第一页| 男人添女人下部高潮视频在观看| 精品国产18久久久久久| f2c人成在线观看免费视频| 成人免费视频视频| 琪琪第一精品导航| www.狠狠爱| 有码av在线| 日韩视频免费| 亚洲图片制服诱惑| 亚洲va在线va天堂va偷拍| 再深点灬舒服灬太大了少妇| 神马久久影院| 欧美色大人视频| 国产1区2区3区中文字幕| 熟妇高潮一区二区三区| 久久久久久久久成人| 亚洲成a人在线观看| 日本一区二区在线视频观看| 国产av无码专区亚洲av麻豆| 国产精品第一| 精品福利在线观看| 正在播放91九色| 国产精品国产高清国产| 91色在线看| 国产日韩影视精品| 亚洲最大成人网色| 久久久久久久久久久影院| 美足av综合网| 中文字幕精品一区二区精品绿巨人| 亚洲一区二区三区sesese| 可以免费在线观看的av| 91美女主播在线视频| 综合色天天鬼久久鬼色| 欧美另类高清视频在线| 日韩a级片在线观看| 国自产拍在线网站网址视频| 国产精品夜夜嗨| 国产精品久久久精品| 日韩精品国产一区二区| 手机在线免费av| 国产精品久久久99| 日本一区高清不卡| 亚洲色图影院| av永久不卡| 亚洲网站视频福利| 亚洲做受高潮无遮挡| 黄色国产在线| 国产精品久久久久影院色老大| 久久精品一区二区三区不卡免费视频| 国产内射老熟女aaaa∵| 超碰一区二区三区| 亚洲国产精彩中文乱码av| 五月天婷婷在线观看视频| 操操操综合网| 成人精品免费看| 国内一区二区在线视频观看| 人妻一区二区三区免费| 欧美色图在线播放| 在线视频一区二区| 亚洲欧美精品久久| 日本在线影院| 日本二三区不卡| 艹b视频在线观看| 校园春色影音先锋| 99久精品国产| 日韩精品无码一区二区三区| 欧美精品一区二区三区免费| 欧美精品99| 96精品视频在线| 久久亚洲精品石原莉奈| 99久热这里只有精品视频免费观看| 精品日韩在线一区| 日韩在线免费观看av| 成人黄色网址| 欧美香蕉大胸在线视频观看| 国产精品自拍片| 日本激情免费| 国产三级三级三级精品8ⅰ区| 天天成人综合网| 夜色av.com| 成人亚洲一区二区一| 欧美xxxx黑人又粗又长密月| 国产一卡2卡3卡四卡网站| 久久精品三级| 亚洲综合社区网| 神马久久久久久久久| 亚洲国产影院| 成人信息集中地欧美| 亚州男人的天堂| 国产精品毛片在线| 亚洲va国产va天堂va久久| 69看片网站| 国产亚洲永久域名| 亚洲综合中文字幕68页| 欧美成人se01短视频在线看| 免费欧美在线视频| 精品久久久久亚洲| 日本jizzcom| 波多野结衣中文一区| 国产又大又长又粗又黄| 黄a大片av永久免费| 日韩一区在线免费观看| 婷婷丁香激情网| 日本在线免费| 欧美日韩专区在线| 精品亚洲aⅴ无码一区二区三区| 播放一区二区| 亚洲日本中文字幕| 精品成人无码久久久久久| 成人同人动漫免费观看| 国产精品成av人在线视午夜片 | 亚洲第一会所| 亚洲欧美精品在线| www.色国产| 久久久久久久久丰满| 国产日本欧美在线观看| 欧美娇小极度另类| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 久久久久亚洲av无码专区喷水| 久草在线在线| 欧美日韩久久久久| 人妻精品久久久久中文字幕| 久久精品资源| 欧美精品日韩三级| 天天操天天舔天天干| 久久精品国产一区二区三区免费看| 亚洲一区尤物| 日韩一区二区三区中文字幕| 日本道色综合久久| 三级黄色在线观看| 国产成人av| 成人午夜两性视频| www.免费黄色| 久久精品国产色蜜蜜麻豆| 一区二区日本| 日韩av视屏| 欧美日韩高清不卡| 精品无码人妻一区二区三区| 色喇叭免费久久综合网| 国产高清在线一区二区| 91人成在线| 久久久高清一区二区三区| 亚洲 国产 日韩 综合一区| 欧美最顶级a∨艳星| 欧美三级韩国三级日本一级| 免费人成精品欧美精品| 亚洲一区二区视频在线| 亚洲精品国产高清久久伦理二区| 久久综合一区二区| 黄色成人在线免费| 91天堂素人约啪| 久久在线中文字幕| 国产激情在线| 亚洲欧美福利视频| 亚洲国产精品久久久久久6q| 国产一区二区日韩精品| 久久精品视频91| 国产成人午夜性a一级毛片| 欧美在线亚洲在线| 九色网com| 精品久久中文字幕| 日本五十熟hd丰满|